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圣若瑟大学办狄恒奖圆桌:两位得主把"负责任企业精神"讲成日常实务

发布日期 2026-11-03来源 圣若瑟大学阅读时长 约6分钟圣若瑟大学狄恒奖李颕芝可持续进入 圣若瑟大学 院校页 →

圣若瑟大学商学及法律学院可持续发展商业研究所举办产业圆桌会议,所长李颕芝教授主持,邀请两位狄恒奖得主分享如何在日常营运中落实5+1核心价值。永碧清洁梁俊贤、水耕细作麦嘉晋带来残障共融与都市农业的实战案例。

一场把价值观讲成实务的圆桌

2026年10月13日,圣若瑟大学(圣若瑟大学)商学及法律学院可持续发展商业研究所举办产业圆桌会议,主题为"负责任企业精神的实践:狄恒奖得主如何体现5+1核心价值"。活动在澳门雅辰酒店举行,通过Facebook同步直播,以广东话及英语双语进行。

会议想说明的是:狄恒奖倡导的5+1核心价值,不是遥不可及的抽象概念,而是港澳中小企业在日常营运中已经落地的实务准则。

李颕芝教授:主持并串联两条实践线

圆桌由可持续发展商业研究所所长李颕芝教授主持,邀请两位狄恒奖得主展开交流。两位得主分别从残障共融和都市农业科技的角度,分享了把社会责任嵌进商业模式的做法。

梁俊贤:用"以人为先"搭起多元共融职场

永碧清洁有限公司创办人梁俊贤先生获颁狄恒责任形企业奖银奖。他分享"以人为先"的管理哲学:通过参与残疾人士就业配对计划,建立多元共融的职场环境,让不同能力的员工并肩工作,证明商业成功与社会责任可以相辅相成。

麦嘉晋:把农场搬进超市、餐厅和学校

水耕细作联合创办人兼行政总裁麦嘉晋先生,是绿色生活与都市农业科技的先驱。他分享"智能移动农场"如何帮助超市、餐厅及学校现场种植蔬果,减少约30%食物浪费并降低碳排放;他还介绍了在香港坚尼地城海滨推动建设亚洲首个结合水耕、鱼菜共生及有机耕作的K-Farm社区农场的经验。

5+1核心价值,逐条可对照

嘉宾们在讨论中剖析了狄恒奖的六大核心范畴:

  • 尊重人的尊严
  • 尊重公平
  • 尊重环境
  • 尊重商业道德
  • 尊重弱势群体
  • 企业精神

两位得主也分享了履行这些价值时遇到的挑战与克服方法,并为有意申请奖项的中小企,就如何收集与呈现具体证据给出了建议。

圣若瑟大学相关方向,可看这些项目

为什么中小企业也该关心这套价值

狄恒奖的5+1核心价值,表面是奖项标准,实质是一套可操作的经营准则。对港澳中小企业来说,残障共融、环保减碳、公平采购不是额外负担,而是能转化为雇主品牌和客户信任的实践。两位得主的案例说明,社会责任和生意可以同向走。

圣若瑟大学的商科底色

承办这次圆桌的可持续发展商业研究所隶属圣若瑟大学商学及法律学院,学校商科方向涵盖工商管理、商业数据分析、环境科学与管理等。对关注ESG、可持续经营或有意创业的学生,这类交叉视角值得在选校时纳入比较。

ESG趋势下,这类能力更吃香

港澳及大湾区的中小企业对ESG(环境、社会、治理)合规的需求在上升,懂可持续经营、又能落到实务的管理人才缺口明显。圣若瑟大学把商科与可持续发展研究所打通,正是回应这种需求。对有意创业或进企业管培的同学,这类交叉训练在求职时是不错的差异化标签。

对申请圣若瑟大学相关商科的同学,这次圆桌也提示了一个选校视角:看学校有没有把可持续、ESG真正做成课程和研究,而不只是口号。

常见问题

问:这次圆桌的主角是谁?答:由圣若瑟大学可持续发展商业研究所所长李颕芝教授主持,邀请狄恒奖得主梁俊贤(永碧清洁)、麦嘉晋(水耕细作)分享实务。

问:狄恒奖5+1核心价值指什么?答:六项核心范畴为尊重人的尊严、公平、环境、商业道德、弱势群体,以及企业精神;"5+1"即五类尊重加企业精神。具体评选项目以官方公布为准。

圣若瑟大学狄恒奖李颕芝可持续

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